Subdirector de Estudio - Tenleytown DC WASHINGTON, DC, 20016, Tenleytown

Subdirector de Estudio - Tenleytown DC

Tiempo completo • WASHINGTON, DC, 20016, Tenleytown
Beneficios:
  • Uniformes gratuitos
  • Oportunidad de ascenso
  • Tiempo libre remunerado
  • Formación y desarrollo
  • Recursos de bienestar
  • 401(k)
  • Coincidencia 401(k)
  • Bonificación basada en el rendimiento
  • Descuentos para empleados
  • Horario flexible

Mantente en forma. Cambia vidas. Diviértete.


¿Eres un líder orientado a las ventas que ama el fitness, las personas y ganar en equipo?


¿Sabes cómo crear una experiencia de cliente increíble, motivar a un equipo y convertir un lead en un miembro? ¿Estás lo suficientemente organizado para gestionar los detalles, lo bastante seguro para tomar las riendas y lo bastante competitivo para perseguir —y superar— tus objetivos?


Si estás listo para dar el siguiente paso en tu carrera de liderazgo, Orangetheory Fitness te está buscando.


Como Asistente de Gerente de Estudio (ASM), eres la mano derecha del Gerente de Estudio y un líder clave en el estudio. Ayudarás a impulsar las ventas, desarrollar el equipo de atención al público, crear una experiencia increíble para los miembros y asegurarte de que el estudio esté preparado para ganar cada día.


No solo gestionarás tareas. Ayudarás a liderar el negocio.


Lo que poseerás


Impulsar las ventas


Estarás en primera línea del embudo de ventas de OTF y serás directamente responsable de ayudar a convertir el interés en membresía.

  • Posee y cumple objetivos de ventas individuales.
  • Lidera y motiva a los Asociados de Ventas para que alcancen y superen sus objetivos.
  • Guía al equipo sobre los comportamientos que generan resultados.
  • Interactúa personalmente con los posibles clientes y ayúdales a dar el siguiente paso.
  • Monitoriza y mejora métricas clave de negocio como Introducciones Reservadas, Nuevas Incorporaciones, Mejoras, Cancelaciones, Recuperaciones y Congelaciones.
  • Asegúrate de que cada contacto reciba un seguimiento puntual y personal utilizando el modelo de comunicación OTF.
  • Haz un seguimiento con las presentaciones perdidas y los invitados para que vuelvan al estudio.
  • Gestiona pagos rechazados y tarjetas de crédito que caducan.

Lidera el equipo


El encargado del estudio no puede estar en todas partes. Ahí es donde entras tú.

  • Marca el tono y la energía para el equipo de recepción.
  • Formar, formar y formar a los Asociados de Ventas para el éxito.
  • Hazte responsable a ti mismo y al equipo de las expectativas y objetivos.
  • Sé el líder de referencia cuando el Director de Estudio no esté en el estudio.
  • Reconoce un gran rendimiento y aborda oportunidades de mejora.
  • Ayuda a crear un ambiente de equipo positivo, lleno de energía y respeto.
  • Asiste a reuniones semanales de liderazgo con el Gerente del Estudio, el Entrenador Principal y otros ASMs.

Crea una experiencia increíble para los miembros


Nuestros miembros deberían sentirse parte de su lugar en el momento en que cruzan la puerta.

  • Conoce a los miembros por su nombre y haz que se sientan bienvenidos.
  • Escucha las preguntas, preocupaciones y comentarios de los miembros.
  • Resuelve los problemas de forma rápida y profesional.
  • Celebra hitos, victorias, cumpleaños y logros.
  • Haz que cada interacción se sienta personal — nunca transaccional.
  • Ayuda a crear una cultura de estudio de la que los miembros estén entusiasmados de formar parte.

Posee el estudio


Cada turno debería empezar con un plan.

  • Analiza las próximas clases, citas, pistas y prioridades.
  • Prepara al equipo para ganar antes de que entre el primer miembro.
  • Mantén un estudio limpio, seguro, organizado y acogedor.
  • Asegúrate de que las clases se reconcilien correctamente.
  • Planifica con antelación las clases y prioridades del día siguiente.
  • Congelaciones y terminaciones de procesos con precisión y puntualidad.
  • Colaborar con el marketing del estudio y la vinculación comunitaria.
  • Ayuda a planificar y dirigir reuniones mensuales de equipo y de ventas.
  • Mantén informado al Gerente del Estudio sobre problemas con los miembros, el equipo y los operativos.

A quién buscamos


Fitness primero. Impulsado por las ventas. Con mentalidad de liderazgo.


No necesitas haber sido ASM antes. Buscamos a alguien con el Impulso y personalidad para convertirse en un gran líder.


Usted eres:

  • Impulsado por las ventas: Te gustan los objetivos, la competencia y ganar.
  • Un líder: La gente, de forma natural, busca en ti dirección y motivación.
  • Personas con mentalidad de fitness: Realmente disfrutas del fitness y crees en lo que hace Orangetheory.
  • Responsable: Haz lo que dices que vas a hacer.
  • Enérgico: Aportas energía positiva al estudio.
  • Organizado: Puedes gestionar personas, contactos, tareas y detalles sin fallar.
  • Accesible: Los miembros y miembros del equipo se sienten cómodos acudiendo a ti.
  • Un coach: Sabes cómo dar feedback que haga que las personas mejoren.
  • Un solucionador de problemas: Cuando algo sale mal, asumes la responsabilidad y encuentras una solución.
  • Competitivo: No solo quieres acertar la meta — quieres superarlo.
  • Un jugador de equipo: Te importa el éxito de todo el estudio, no solo tus propios números.
  • Diversión: Crees que puedes trabajar duro, lograr grandes cosas y disfrutarlo de ello.

¿Por qué Orangetheory?


Orangetheory es más que un entrenamiento. Es una comunidad construida alrededor de ello Forma física, coaching, responsabilidad y conexión.


Como ASM, tendrás la oportunidad de aprender todos los aspectos de la gestión de un negocio de fitness — desde ventas y marketing hasta liderazgo de equipo, operaciones y experiencia con los miembros.


Para la persona adecuada, esto puede ser el comienzo de una carrera de liderazgo a largo plazo en fitness, con oportunidades para convertirse en Gestor de Estudio y más allá.


Lo que ofrecemos

  • Oportunidades mensuales de comisión y bonificaciones de $200–$1,000+
  • Entrenamientos gratuitos de Orangetheory en tu estudio
  • Descuento minorista de Orangetheory
  • Tiempo libre pagado acumulado tras 90 días
  • Elegibilidad para el 401(k) después de 3 meses
  • Formación remunerada y desarrollo profesional
  • Oportunidades de ascenso profesional
  • Entorno laboral de alta energía y centrado en el fitness
  • Equipo apasionado y colaborativo
  • La oportunidad de aprender todos los aspectos del negocio del fitness

Mantente en forma. Cambia vidas. Diviértete.


Si quieres fichar la entrada, hacer tus tareas y fichar la salida, probablemente este no sea el trabajo para ti.


Si quieres vender, liderar, competir, crecer y tener un impacto en la vida de las personas cada día, nos encantaría conocerte.


Ven a ayudarnos a construir un estudio de Orangetheory donde A los miembros les encanta hacer ejercicio, a los equipos les encanta trabajar y todos quieren ganar.


Las funciones específicas del puesto y los requisitos de selección pueden variar según la ubicación del estudio de Orangetheory. El responsable de contratación proporcionará detalles adicionales durante el proceso de entrevista.
Compensación: 23,00 $ - 30,00 $ la hora




Agradecimientos *

Entiendo que estoy solicitando un puesto con un empleador que es un franquiciado de Orangetheory® Fitness de propiedad y operación independiente, no el franquiciador, OTF Franchisor, LLC o cualquiera de sus afiliados (OTFF). Con respecto a cualquier puesto con un franquiciado, entiendo y acepto que cualquier información que proporcione en esta solicitud se enviará directamente al franquiciado independiente, quien es el único responsable de todos los asuntos relacionados con el empleo en su estudio. Esto significa, entre otras cosas, que el franquiciado independiente es el único responsable y toma unilateralmente todas las decisiones relacionadas con mi empleo, incluida la contratación, el despido, la disciplina, la supervisión, la dotación de personal y la programación. La OTFF no recibirá una copia de mi solicitud, no tendrá control sobre si recibo una entrevista y/o si finalmente me contratan, no controla ni es responsable de las políticas y prácticas de empleo de los franquiciados independientes, y no emplea a los empleados de los franquiciados independientes. Si me contratan para trabajar en el estudio de un franquiciado independiente, el franquiciado independiente, y no OTFF, será mi empleador. Al enviar mi solicitud y currículum, confirmo que estoy de acuerdo y doy mi consentimiento a lo anterior.

Orangetheory valora su privacidad, por lo que queremos mantenerlo informado sobre cómo se maneja su información personal. Con respecto a la información personal que proporcionó en esta solicitud, esa información se enviará directamente al franquiciado independiente, quien es el único responsable de todos los asuntos de privacidad y protección de datos relacionados con su estudio. Para cualquier consulta sobre cómo el franquiciado independiente puede recopilar y procesar su información personal, consulte la política de privacidad de ese franquiciado o comuníquese con ellos directamente. Para obtener cualquier otra información sobre cómo el franquiciador, OTF Franchisor, LLC o cualquiera de sus afiliados (OTFF), puede recopilar y procesar información personal, https://www.orangetheory.com/en-us/privacy-policy.

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